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OnStar: Tecnología e innovación en pro de la seguridad vial y el futuro de la movilidad

La movilidad ha experimentado una transformación radical debido a los avances tecnológicos en conectividad. Según la firma Statista, el número de vehículos conectados a Internet a nivel mundial ha aumentado significativamente entre 2018 y 2023. Se espera que esta tendencia continúe, superando los 300 millones de unidades conectadas al final de este año. Esto ha dado lugar a la aparición de vehículos inteligentes, aplicaciones de transporte compartido y sistemas de gestión del tráfico más eficientes, lo que ha mejorado la accesibilidad, seguridad, sostenibilidad y digitalización de la movilidad.

Así las cosas, General Motors reconoce que la tecnología y la conectividad están cambiando la experiencia de los usuarios y están desarrollando nuevas soluciones para impulsar la eficiencia y la seguridad a bordo de sus vehículos. Un claro ejemplo es ser la primera compañía automotriz en lanzar vehículos conectados en Colombia habilitando plataformas como OnStar, una tecnológica exclusiva de Chevrolet que ofrece servicios de seguridad, asistencias de emergencia, navegación y protección vehicular 24/7.

De acuerdo con Juan David Arias, gerente de OnStar y Servicios Conectados de General Motors, ‘‘Somos la compañía pionera en el mercado colombiano en cuanto a vehículos conectados. Este tipo de vehículos, cada vez más comunes en mercados desarrollados, son capaces de transmitir y recibir datos permanentemente por medio del internet, desde y hacia los usuarios, concesionarios y nuestros equipos de soporte. Esto nos ha permitido, no solo llevar la experiencia a bordo a otro nivel, si no también, poner en las calles vehículos que tendrán a lo largo del tiempo mejores condiciones mecánicas para reducir la accidentalidad, plataformas de conducción inteligente para que los usuarios tengan mayor conciencia de sus hábitos de conducción, reducir las tasas de hurto vehicular, ofrecer pólizas de seguro más económicas a nuestros clientes y facilitar la tenencia y la posventa de un vehículo Chevrolet”.

La seguridad vial en la era digital

En el marco del Mes Mundial de la Seguridad Vial, la marca del corbatín reafirma su compromiso por fomentar la seguridad y reducir las fatalidades en un accidente de tránsito, en donde la probabilidad de muerte puede pasar de un 15% a un 75% si no hay una asistencia adecuada en los primeros 60 minutos del siniestro. Es por esto que General Motors aprovechó su plataforma de vehículos conectados y diseño la arquitectura electrónica de los mismos para ofrecer el servicio de respuesta automática a accidentes, que se apoya en diversos sensores incorporados en el vehículo para alertar a un equipo humano y entidades de emergencias cuando un usuario sufre un choque, incluso si este no puede pedir ayuda, el vehículo lo hace por él e inmediatamente se activa un protocolo de asistencia para llevar la ayuda al lugar del accidente lo antes posible.

A través de esta tecnología, General Motors obtiene datos estadísticos de accidentalidad que pretende usar para contribuir a la seguridad vial activando campañas de prevención y alianzas con entidades públicas y privadas.

Los más de 22.000 vehículos conectados Chevrolet que ruedan en las calles del país, reportan que el 29% de las colisiones de estos autos están concentradas en el departamento de Antioquia, 13,3% en el Valle del Cauca, cerca del 9% en Bogotá. El 58% de los accidentes son de vehículos cuyo usuario registrado en la plataforma de OnStar son hombres, y las edades de los usuarios que más accidentes tienen se concentra en el rango de los 30 a 40 años. También se sabe por la transferencia de datos de estos vehículos que el 65% de los choques son golpes frontales, 12% son traseros, 14% golpes en el lado izquierdo y 9% golpes en el lado derecho del auto. Y aunque hay bastantes accidentes por excesos de velocidad, contrario a lo que se pensaría, la velocidad promedio a la que ocurren los accidentes reportados por el sistema de respuesta automática de colisión, es de 21 km/hora, lo que ha llevado a la compañía a entender otras causas de accidentalidad como elementos de distracción.

Es así como Chevrolet y OnStar, cada vez incorporan más soluciones para contribuir a la seguridad vial. En este sentido, hay otros atributos importantes de esta tecnología:

  • Un botón azul al interior del vehículo permite a los usuarios comunicarse con un asesor de OnStar quien podrá realizar un diagnóstico remoto y en tiempo real de diferentes sistemas del vehículo para ir más seguro a la hora de viajar. Este tipo de diagnósticos también son enviados por e-mail al usuario mensualmente y reportados a los concesionarios para alertar sobre alguna necesidad de mantenimiento del vehículo y tener más vehículos rodando en perfectas condiciones mecánicas.
  • Si ocurre una emergencia en las vías o algún percance en el camino, ya sea alguna emergencia médica o de asistencia en carretera, existe en los vehículos Chevrolet con tecnología OnStar un botón rojo de emergencia que alerta a los asesores de OnStar de manera prioritaria para poder responder en el menor tiempo posible, y enviar la ayuda necesaria al lugar donde el usuario esté, con el soporte de entidades de atención médica, de la policía y bomberos.
  • Los conductores de vehículos Chevrolet integrados con OnStar, tienen acceso a información sobre su estilo de conducción y reportes de eventos de frenado fuertes y aceleraciones bruscas. Al igual que consejos para mejorar sus habilidades de conducción, promoviendo la eficiencia y la responsabilidad mientras conducen.
  • Recepción de Apps nativas y asistentes de voz inteligentes: Para reducir el uso de celulares durante la conducción que son elementos distractores causantes de accidentes, los vehículos conectados son capaces de recibir en sus sistemas de info-entretenimiento, Apps nativas (como Spotify, Google maps, entre otras) e incorporan asistentes de voz inteligentes como Google Voice Assistant y Alexa, se estima que esta última se lanzará el próximo año en Colombia. Todas estas aplicaciones corren con el internet a bordo del vehículo gracias a su WiFi hotspot nativo y se mantienen actualizadas debido a la capacidad de los vehículos conectados de recibir actualizaciones OTA (Over The Air), tal como se actualizan los sistemas operativos de un celular. Se puede decir que el auto se convierte en un “Smart-phone con ruedas”.

Innovación en el desarrollo del equipo humano detrás de OnStar

Un grupo especializado de más de 40 asesores de OnStar, con base en Colombia, se encarga de brindar una respuesta oportuna e inmediata a los usuarios de Chevrolet en la región de Suramérica hispanohablante. Los asesores de OnStar reciben una formación integral que abarca tanto habilidades técnicas como habilidades de comunicación, y están preparados para gestionar de manera eficiente y efectiva diferentes situaciones de emergencia que puedan surgir, garantizando que los usuarios reciban una atención excepcional, caracterizada por la empatía, capacidad de escucha activa y la efectividad en la resolución de problemas.

Parte de la innovación en el desarrollo del equipo de asesores de OnStar radica en la implementación del enfoque de «gaming» o «gamificación». Basándose en el principio del modelo «70-20-10» para el desarrollo profesional, donde el 10% se destina a estudios académicos tradicionales, el 20% a interacción social (coaching, mentoring, observación y retroalimentación) y el 70% al aprendizaje a través de la experiencia, los asesores de OnStar se capacitan profesionalmente mediante videojuegos en un espacio dedicado llamado «Gaming Arena». Según lo planteado por Harvard Business Review, aspectos como la diversión, la competencia y el juego son esenciales en la aplicación del gaming en las empresas para el aprendizaje y el desarrollo, y OnStar está aprovechando esta herramienta innovadora para mejorar continuamente la atención a las necesidades de sus usuarios, brindando un servicio altamente efectivo.

Por otro lado, este año General Motors incrementará su equipo humano como parte de la evolución del negocio, incorporando más personas en la célula de emergencias de su centro de contacto, fortaleciendo sus habilidades en primeros auxilios, atención de emergencias, incorporando nuevos asesores con conocimientos en enfermería y protocolos de rescate.

Vehículos Chevrolet con tecnología de vanguardia

La Chevrolet Silverado Trail Boss Z71 y la revolucionaria Chevrolet Montana 2024 establecen un nuevo estándar en la industria automotriz. Estos lanzamientos se destacan por su comodidad, potencia y atributos tecnológicos, posicionándolos como líderes en sus segmentos. La Chevrolet Silverado Trail Boss Z71 ofrece una experiencia de conducción excepcional, mientras que la Chevrolet Montana 2024 se distingue al ser el primer vehículo en su categoría en incluir 1 año del paquete Connect de Onstar y WiFi gratuito por 12 meses con un plan de datos mensual de 6GB. Estos modelos representan la evolución de la tecnología y la apuesta de Chevrolet por brindar a sus clientes vehículos de calidad con características innovadoras y vanguardistas.

A propósito de la estrategia de electrificación de General Motors, el vehículo eléctrico de Chevrolet que está disponible en Colombia, la Chevrolet Bolt EUV, que además de contar con unos atributos de confort y potencia que la hacen destacar en el segmento, esta SUV cuenta con tecnología de conectividad de punta como Apple CarPlay y Android Auto inalámbricos, y un centro multimedia con una pantalla de 10,2’ totalmente digital.

Por su parte, el Club Selective que brinda experiencias y beneficios especiales a los miembros y que también sean usuarios de la Chevrolet Equinox RS, la Chevrolet Traverse, Chevrolet Blazer RS, la Chevrolet Tahoe Z71, el Camaro SS, o la Silverado Trail Boss Z71, tienen beneficios premium de conectividad como Wi-Fi de 6GB al mes por un año, al igual que el paquete Protect and Connect de OnStar por el mismo periodo de tiempo, adicional a los atributos de tecnología de punta con los que cuentan estos vehículos, que los hacen destacar en el mercado.

Adicionalmente, Arias destaca que, “a nuestros nuevos lanzamientos de vehículos, también los acompaña la nueva MyChevrolet App, completamente rediseñada y relanzada este año, que ofrece a los usuarios de vehículos Chevrolet una serie de funciones de comandos remotos. Estas funciones permiten de manera remota, encender y apagar el automóvil desde un dispositivo móvil o un iWatch, encender luces, abrir y cerrar puertas, y hacer sonar la bocina. La aplicación también proporciona la ubicación en tiempo real del vehículo, información sobre hábitos de conducción, tips de manejo para reducir la accidentalidad, servicios posventa, alertas sobre la salud vehicular entre otros atributos. Esta innovadora aplicación brinda a los usuarios una experiencia de interacción totalmente nueva con su vehículo”.

‘‘Nuestro compromiso se basa en el propósito global de General Motors: Ser pioneros en las innovaciones que mueven y conectan a las personas con lo que más les importa, donde nos esforzamos por lograr un futuro de movilidad inteligente y responsable, liderado por nuestra visión cero emisiones, cero accidentes y cero congestiones. A través de la implementación de tecnologías innovadoras, como OnStar, estamos impulsando una revolución en la forma en que las personas se desplazan y experimentan la conducción’’, concluye Arias.

Xiaomi asciende en la lista de las 50 compañías más innovadoras de Boston Consulting

Boston Consulting Group (BCG) ha clasificado a Xiaomi en el puesto número 29 de su lista de «Las 50 compañías más innovadoras de 2023«, dos posiciones más arriba en comparación con el año pasado.

Este ascenso en posiciones es un reconocimiento de que Xiaomi hace de la innovación una prioridad, invierte recursos y talento en ello y trabaja para transformar la inversión en resultados. En el primer trimestre de este año, los gastos de investigación y desarrollo (I+D) de Xiaomi aumentaron un 17,7% en comparación con el año anterior, alcanzando los 4.100 millones de RMB. Hasta el 31 de marzo de 2023, el número de personal de I+D alcanzó aproximadamente los 16.500, lo que representa más del 50% de los empleados de Xiaomi. Los esfuerzos de I+D de Xiaomi han dado como resultado más de 32.000 patentes en todo el mundo hasta el 31 de marzo de 2023. Se espera que la inversión total en I+D para 2023 supere los 20.000 millones de RMB.

La empresa ha abrazado la transformación tecnológica, incluyendo la Inteligencia Artificial (IA). En abril, estableció oficialmente un equipo de Modelo de Fundación del Laboratorio de IA y cuenta con más de 1.200 empleados relacionados con la IA. La compañía continuará expandiendo los escenarios de uso relacionados con la IA, maximizando los avances en tecnología y explorando oportunidades con posibles socios.

El ranking de las Compañías más Innovadoras de BCG se basa en una encuesta realizada a más de 1.000 ejecutivos de innovación a nivel global, quienes fueron consultados en diciembre de 2022 y enero de 2023. La encuesta evalúa el desempeño de una empresa en cuatro categorías: reconocimiento global, percepción de la industria, disrupción en la industria y creación de valor.

BCG ha publicado su informe anual de innovación desde 2003. Otras compañías incluidas en la lista de 2023 son Amazon, Alphabet, Microsoft, Siemens, Pfizer, SpaceX, Nike, IBM, entre otras.

Xiaomi identifica el año 2023 como crucial para acelerar su crecimiento. La compañía se mantendrá firme en la promoción de su nueva estrategia empresarial, enfocándose en un desarrollo de alta calidad basado en su incansable búsqueda de avances tecnológicos y su misión de permitir que todos en el mundo disfruten de una vida mejor a través de la tecnología innovadora.

POCO y la conquista del mercado de gama media gracias al rendimiento de sus smartphones

El segmento de la gama media es uno de los más competitivos que existe en el mercado de los teléfonos celulares. Todas las marcas buscan acaparar la mayor cantidad de público que busca obtener un dispositivo de calidad a buen precio y precisamente este es el caso de POCO, la reconocida marca de smartphones, ha logrado posicionarse en el segmento de gama media en Colombia a través de su enfoque en la potencia de sus celulares. De esta forma, ha captado la atención de los consumidores y ha ganado una sólida reputación en el mercado colombiano.

POCO tiene como eje su compromiso con la innovación y el rendimiento de vanguardia, por ello, cada dispositivo está diseñado para ofrecer un desempeño excepcional y de esta manera poder brindarle a los usuarios una experiencia fluida y de alta velocidad. Con procesadores de última generación integrados en sus dispositivos, como el poderoso Snapdragon 778G que incorpora el POCO X5 Pro 5G, la marca impulsa el rendimiento del teléfono al momento de usar juegos, aplicaciones e incluso la pantalla dividida, garantizando así una experiencia sin interrupciones.

Al identificar que los usuarios de este segmento del mercado buscan un teléfono que ofrezca mayores prestaciones a un menor precio, el enfoque de POCO ha sido el de acercar esta tecnología vista en dispositivos de alta gama a una mayor cantidad de público. Esta es la razón por la que los celulares POCO son ideales para consumir videojuegos ya que gracias a sus procesadores de alto desempeño proporcionan una experiencia de juego inigualable, además, con la implementación de novedosas tecnologías de enfriamiento, la marca se asegura de que los dispositivos se mantengan en temperaturas óptimas durante las sesiones de juego prolongadas.

Además de su potencia, los celulares POCO destacan por su diseño y calidad de construcción. Los equipos de diseño de la marca han creado dispositivos elegantes y modernos, con pantallas de alta resolución y cámaras de calidad excepcional. Esta combinación de rendimiento, diseño y asequibilidad ha sido fundamental para consolidar la posición de POCO en el mercado.

Dentro de los smartphones de gama media que ofrece la marca están el POCO X5 5G y el POCO X5 Pro 5G. El primero incorpora un procesador Snapdragon 695, una pantalla AMOLED DotDisplay de 6,67 pulgadas y una tasa de refresco de 120Hz que brinda una experiencia más fluida y optimiza el uso de la batería de 5000mAh que también cuenta con un sistema de carga rápida de 33W; además, cuenta con una potente cámara triple de 48MP con Inteligencia Artificial que ayudará a que las fotos se vean de calidad profesional al momento de tomarlas y de editarlas.

Por otro lado, el segundo, dispone de un procesador Snapdragon 778G que gracias a su fabricación optimiza el funcionamiento del teléfono en redes 5G de alta velocidad dando una ventaja extra al momento de jugar videojuegos, además, su pantalla Flow AMOLED DotDisplay de 6,67 pulgadas brinda un apartado visual sin igual puesto que puede generar hasta 1.07 billones de colores con certificación profesional HDR 10+ por el excelente contraste entre luces y sombras que puede generar esta poderosa pantalla, y finalmente, cuenta con una batería de 5000mAh que junto a la tecnología de turbo carga de 67W se convierte en el complemento ideal para este potente dispositivo.

POCO se compromete a seguir innovando y superando las expectativas de los usuarios al continuar ofreciendo dispositivos de gama media con un rendimiento extraordinario, sin comprometer la calidad ni el precio, permitiendo que todos los usuarios accedan a la última tecnología sin tener que gastar una fortuna. Con su enfoque en la potencia y la satisfacción del cliente, POCO busca consolidarse como una marca líder en el segmento de teléfonos de gama media, brindando a los usuarios colombianos experiencias excepcionales.

Control inteligente, creación audiovisual y streaming sin límites. ¿Cómo aprovechar el Xiaomi 12 con 32″?

Xiaomi ha logrado posicionarse como un líder en la industria tecnológica, gracias a su amplia gama de productos y la accesibilidad que ofrecen a los usuarios. Con más de 589 millones de dispositivos conectados a nivel global a través de su plataforma de Internet de las cosas (AIoT), Xiaomi se ha convertido en un referente.

Desde aspiradoras y patinetas eléctricas hasta electrodomésticos, wearables y televisores, Xiaomi ofrece una variedad de dispositivos que se pueden configurar y controlar fácilmente a través de los teléfonos inteligentes de la marca, utilizando plataformas como Xiaomi Home o Mi Fitness. Estas plataformas funcionan como un centro de control que permite aprovechar al máximo estos productos. Los usuarios más expertos en el uso de estas plataformas se convierten en maestros en el manejo de la tecnología y descubren usos adicionales a las funciones habituales de los dispositivos.

El Xiaomi 12 con 32″ busca extender la experiencia de un teléfono móvil a una experiencia audiovisual de vanguardia, poniendo al alcance los usuarios herramientas y funcionalidad que poca gente conoce; pues ahora por la compra del Xiaomi 12 los amantes de la marca podrán llevar a casa el MI TV P1 de 32″ completamente gratis.

Por esta razón, queremos compartir con todos los amantes de la tecnología las ventajas de tener un Xiaomi con 32″:

1. En lugar de depender del control remoto convencional, los usuarios del Xiaomi 12 pueden tener un control total de las capacidades del televisor gracias a los sensores infrarrojos incluidos en el teléfono, esto permitirá a las personas hacer control de las funcionalidades básicas del televisor así como navegar a través de sus aplicación y, lo mejor, al alcance de nuestro bolsillo.

2. El Xiaomi 12 es uno de los mejores teléfonos para crear contenido, con su cámara principal de 50MP y su potente procesador Snapdragon 8 Gen 1, optimizado con algoritmos de inteligencia artificial. Los creadores de contenido pueden capturar todo tipo de fotografías y realizar composiciones audiovisuales. Ahora imagina poder proyectar tus videos e imágenes favoritas en una pantalla de alta definición de 1366 x 768 en tan solo 3 segundos, gracias a la proyección de Xiaomi a través de Wifi y Chromecast.

3. Imagina pasar de ver tus series favoritas en un celular y verlo en un televisor en cuestión de segundos: Gracias al sistema operativo Android TV y al receptor wifi de alta capacidad del MI TV P1, los usuarios pueden descargar la mayoría de las aplicaciones de streaming y disfrutar de su contenido audiovisual favorito en el televisor.

4. Al igual que la mayoría de los productos de Xiaomi, el MI TV P1 se puede controlar desde un teléfono celular conectado a la misma red wifi. Esto permite controlar el televisor de forma remota, incluso estando fuera de casa. Además, gracias al micrófono integrado, los usuarios pueden controlar el televisor utilizando el asistente de Google.

Por tiempo limitado y en canales de venta como Movistar, Tigo, Alkosto, Falabella, Éxito y Xiaomi Store, los usuarios podrán adquirir el Xiaomi 12 de 256GB y adicionalmente podrán llevarse el MI TV P1 de 32″ completamente gratis. Compra tambien disponible atraves de https://linktr.ee/PromosXiaomi

¡Para que no te pase! Conoce cómo protegerte de las estafas cibernéticas más comunes en lo que va del 2023

Con el auge de las criptomonedas también han proliferado perfiles falsos y estafas con las que se prometen altos rendimientos y el crecimiento veloz de la inversión, por lo que es conveniente identificar algunas de las estrategias más usuales para prevenirlas y evitar caer en las mismas.

Hace tan solo unos días se dio a conocer una nueva forma de estafa en el mundo cripto denominada sleepdrop, con la que algunas personas recibieron tokens de forma inesperada a través de un enlace, y al vincularlos con su billetera fueron víctimas de phishing, por lo que algunos de los activos de sus billeteras fueron intercambiados por tokens falsos. El phishing consiste en una forma de ciberataque con el cual las y los hackers se hacen pasar por entidades confiables con la finalidad de obtener información personal y financiera de las personas por medio de correos electrónicos, mensajes o sitios web falsos que imitan a los legítimos para recabar datos confidenciales y emplearlos de forma fraudulenta.

El número de fraudes no solo ha aumentado en el mundo cripto, sino también en el sistema bancario tradicional, pues de acuerdo con el «Informe NICE de perspectivas de fraude 2023» en 2022 estas transacciones alcanzaron un volumen de 110 mil millones de dólares con un aumento del 92% respecto a 2021. Por su parte, el reporte de Chainalysis enfocado en analizar el impacto de la situación en las criptodivisas señala que en el mismo periodo las actividades ilícitas alcanzaron los 20 mil millones de dólares, en donde las estafas con cripto totalizaron 5 mil 900 millones de dólares en 2022.

Por esta razón, aquí encuentras algunas de las tácticas más empleadas por estafadores en la primera mitad del año, con la finalidad de prevenir fraudes, ayudar a proteger las inversiones y evitar pérdidas monetarias al acceder a plataformas poco seguras o engañosas:

  1. Estafas románticas: son engaños en los que las y los estafadores fingen tener interés en iniciar una relación romántica con la víctima con el objetivo de convencerla posteriormente de que les envíe dinero.
  1. Estafas de suplantación de identidad: en este tipo de fraudes, alguien se hace pasar por alguna persona en posición de autoridad o experta en cripto, e incluso como representantes del IRS o del Seguro Social. Engañan a las víctimas para que les envíen criptomonedas con el pretexto de solucionar problemas o evitar consecuencias negativas.
  1. Estafas de inversión: son engaños con los que se promocionan falsas empresas de inversión que prometen altos rendimientos financieros.
  1. Estafas de premios: son formas de fraude con los cuales se solicita a las víctimas el envío de criptomonedas bajo la promesa de recibir una recompensa aún mayor. A menudo, las y los estafadores se hacen pasar por celebridades para aumentar la credibilidad de su oferta. Evita redimir cualquier código que recibas y no hagas depósitos en páginas que no estén verificadas.

¿Cómo mantenerte a salvo de estos ataques?

Cuidado con los enlaces, URLs y aplicaciones no verificadas: El simple hecho de dar clic en un enlace no solicitado puede poner en riesgo tu información y volverte vulnerable ante ataques cibernéticos y phishing.

  • Evita hacer clic en enlaces que recibas, aunque parezcan legítimos, especialmente si la fuente es dudosa, hay errores de redacción o de ortografía o se trata de una operación no solicitada.
  • Revisa en los correos que el dominio desde el que se envía es auténtico y, en caso de tener dudas, contacta al equipo de soporte a través de canales oficiales.
  • Ingresa de manera manual al sitio web al que quieres ingresar y verifica el certificado https:// al inicio de la página, confía únicamente en las páginas y plataformas oficiales que te permitan validar la autenticidad de estas.
  • Instala y mantén actualizado un antivirus para proteger los equipos del malware y detectar actividad maliciosa, así como evitar la descarga de cualquier archivo adjunto.

Evita caer en perfiles falsos o hackeados: Ya sea que te contacte una cuenta desconocida y con pocos seguidores, alguien que dice representar alguna compañía de servicios financieros, una celebridad que te busca para invertir en su negocio o incluso una persona conocida con la que no tienes contacto frecuente, es importante estar atentos a estos posibles engaños:

  • Verifica la identidad de la persona o entidad con la que estás interactuando. En caso de que no sea una cuenta legítima, corta la comunicación, bloquea y reporta.
  • Si quieres empezar a invertir en criptomonedas, investiga sobre cada proyecto y toma decisiones informadas.
  • Utiliza sitios o plataformas verificadas y reguladas, que cuenten con la verificación en dos pasos (2FA), lo que te da una capa extra de seguridad.
  • Recuerda mantener el escepticismo ante cualquier solicitud inesperada de dinero, transacciones cripto o información personal.

‘’Al igual que sucede en el sistema bancario tradicional, es importante que las personas y empresas verifiquen la autenticidad de cualquier comunicación para resguardar sus inversiones y prevenir transacciones inseguras dentro en cualquier plataforma que utilicen. Después de conocer algunas de las formas de fraude más comunes que se han reportado durante el 2023, también es importante proteger la información e inversiones con el uso de contraseñas seguras, evitar ingresar a aplicaciones financieras desde redes públicas o equipos compartidos, así como denunciar cualquier irregularidad o actividad fraudulenta’’ concluye Matías Di Gioia, Director de Prevención de Fraude en Bitso.

OPPO hace un ‘saque’ en Wimbledon 2023 para capturar todos los detalles de la Cancha Central con su tecnología de imagen profesional

OPPO trae sus más recientes teléfonos insignia a la Cancha Central de Wimbledon para capturar los momentos más inspiradores desde el césped y llevarlos a los fans del tenis alrededor del mundo. Todo como parte de la celebración por el inicio de “The Championships”, como se conoce al prestigioso torneo de tenis Wimbledon 2023 y festejando el quinto año consecutivo de OPPO como patrocinador y smartphone oficial del evento.

Desde que se convirtió en patrocinador oficial de The Championships en 2019, OPPO ha utilizado la tecnología de imagen profesional y Realidad Aumentada de sus dispositivos inteligentes para ofrecer una experiencia inigualable que permita a los aficionados de todo el mundo sumergirse por completo en la emoción del deporte. Este año, a través del increíble poder fotográfico de sus últimos teléfonos insignia —incluyendo el Find N2 Flip— OPPO espera inspirar a fanáticos de todo el mundo para capturar y compartir los momentos más extraordinarios del evento.

The Championships 2023 es ampliamente considerado como uno de los eventos más prestigiosos del tenis y se llevará a cabo del 3 al 16 de julio en Londres. Como parte de su alianza con el evento, OPPO seguirá colaborando con el All England Lawn Tennis Club para presentar el reconocimiento OPPO Breakthrough Inspiration Award en el evento. El premio se ha otorgado tres veces desde que se introdujo en 2019 y reconoce a los jóvenes jugadores que han alcanzado grandes avances en su carrera en Wimbledon para alentarlos a llegar a nuevas alturas.

Tras obtener dicho galardón el año pasado, Carlos Alcaraz se convirtió en el primer adolescente y el jugador más joven en ocupar el número 1 en la clasificación ATP dentro de la categoría individual masculina. Entre los ganadores anteriores del premio, encontramos a Emma Raducanu, campeona de Grand Slam y a Coco Gauff, actual 4a mejor jugadora del mundo. Los aficionados tendrán la oportunidad de elegir al ganador de este año votando en las redes sociales oficiales de Wimbledon a lo largo del evento.

Junto con The Championships, Wimbledon y su máxima «In Pursuit of Greatness«, OPPO busca inspirar positividad y confianza con su visión «Inspiration Ahead«. OPPO colaborará estrechamente con All England Club para reforzar su conexión y compromiso con los aficionados al tenis de todo el mundo, además de inspirar a más personas a realizar cambios positivos en su vida y acercarse a la acción de Wimbledon 2023.

Diversidad, equidad e inclusión: las acciones de las grandes empresas de Colombia para apoyar a la comunidad LGBTIQ+

LGBT Lesbian couple love moments happiness concept

Definitivamente, la diversidad, la equidad y la inclusión dejaron de ser consignas para convertirse en pilares fundamentales en la operación de las empresas más grandes del país. Las compañías, cada vez más, están dedicando esfuerzos, presupuestos y programas para tener entornos más inclusivos para todos sus grupos de interés.

Según datos de la Cámara de Comerciantes LGBTIQ +, la tasa de ocupación de la población diversa es del 65,9% para 2022. Lo que muestra que, más allá de que los programas que impulsan la diversidad, equidad e inclusión al interior de las organizaciones van por buen camino, todavía falta un buen trecho.

La revista Forbes señaló en un artículo reciente que, en Colombia, “las empresas han hecho de la diversidad y la equidad la mejor inversión a largo plazo. Está demostrado que cuando se fortalecen en esta materia son más rentables, tienen mejor imagen corporativa y llegan a segmentos de clientes que no tenían”.

Ante esto y en el marco del mes del Orgullo, compartimos las acciones que están adelantando siete de las empresas más grandes de Colombia para promover la diversidad, equidad e inclusión en el día a día de sus operaciones:

  1. Tigo #PorUnMundoSinEtiquetas

Tigo está comprometido con la diversidad, la equidad y la inclusión.  A través de su programa #PorUnMundoSinEtiquetas, la Compañía promueve iniciativas para todos los grupos de interés, a través de cinco mesas consultivas, conformadas por colaboradores, que desarrollan acciones enfocadas en generaciones, equidad de género, discapacidades, etnias e identidad de género y orientación sexual.

Una de las acciones más relevantes que adelanta Tigo es ‘Tiendas libres de discriminación’:  cuyo producto final es un protocolo para la atención de clientes de la comunidad LGBTIQ+; que incluye acciones para la atención de casos de discriminación y un plan de formación permanente con sus empleados. 

Así mismo, la Compañía está desarrollando una red de consejeros voluntarios par brindar apoyo a colaboradores que requieran acompañamiento y asesoría relacionada con orientación sexual o identidad de género.

  • SURA: responsabilidad ética con la dignidad humana

Para SURA gestionar la diversidad es una responsabilidad ética con la dignidad humana, por tanto, la Compañía está comprometida en reconocer las capacidades individuales y los contextos socio-culturales para fortalecer entornos en los que cada persona pueda ser, hacer, relacionarse y expresarse. De esta manera, avanza en la revisión y transformación de sus prácticas para que efectivamente sean habilitadoras. Algunas de esas acciones son:

  • Diagnóstico para identificar barreras en la atención a la población LGTBIQ+
  • Formación de equipos para ampliar la visión y entendimiento de la diversidad y fortalecer la empatía y el respeto.
  • Ajustes en el formato de la historia clínica, para registrar el nombre identitario y la identidad de género, actualizar la información del sexo biológico cuando no corresponde al jurídico o el registrado en el momento de afiliación y así facilitar una atención integral.
  • Enel Colombia: por el bienestar de las personas

Enel cree, fomenta y vive un estilo de liderazgo gentil, cercano a las personas y a sus experiencias, un liderazgo que pone a las personas en el centro y que les permite conectar con sus propósitos, sueños y metas, permitiendo que su talento brille desde la autenticidad de cada uno para lograr resultados extraordinarios.

Desde 2020, Enel Colombia se convirtió en la primera empresa del sector energético en obtener el sello Friendly Biz que reconoce el compromiso en trabajar por espacios inclusivos y atraer al mejor talento, así como promover y fortalecer el foco de diversidad sexual, y buscar espacios sin discriminación.

  • Avianca: todos son bienvenidos

Avianca promueve la política: todos son bienvenidos. Con más de 12.000 empleados, trabajando en 24 países, comprometidos con hacer de la diversidad e inclusión parte de su ADN y cultura. Día a día, trabaja de manera conjunta para lograr un ambiente laboral inclusivo, donde los colaboradores se sientan libres, cómodos, respaldados y orgullosos de ser Avianca.

La compañía reafirma el compromiso con la diversidad, brindando de un trato digno y respetuoso para todos los stakeholders, creando espacios donde su cultura se nutre de la diferencia y donde se fomenta la igualdad de oportunidades, al tiempo que promueve la tolerancia, en busca de ser un constante ejemplo de inclusión y amplitud para las sociedades donde opera.

  • Bancolombia: las diferencias nos enriquecen y el respeto nos une

Materializar la declaración de ser un banco para todas las personas y los negocios significa fortalecer la diversidad como un atributo esencial de su cultura y una capacidad estratégica del negocio. Bancolombia viene trabajando hace más de 5 años, haciendo diagnósticos, formando a sus empleados, estableciendo alianzas y transformando procesos para convertirse en una organización cada vez más incluyente.

La empresa avanzó construyendo un protocolo de atención a clientes sexualmente diversos, habilitó una línea telefónica de acompañamiento sicológico y legal para empleados que viven situaciones de violencias y discriminación, diseñó una estrategia de sensibilización y formación interna que ya ha llegado a más de 20.000 personas en todo el país, y abrió la puerta en redes sociales para hablar sobre estos temas a través de un Café Diverso.

Desde 2022, tiene un equipo de diversidad, equidad e inclusión dedicado a trabar exclusivamente para que todas las personas tengan más y mejores oportunidades.

  • Celsia: procesos de selección a ciegas

En Celsia implementan procesos de selección a ciegas, enfocados en la experiencia y el conocimiento de las personas, de acuerdo con los requisitos del rol, posibilita una gestión transparente y libre de sesgos, que amplía las oportunidades de acceso.

Además, cuentan con multiplicadores de diversidad, quienes son agentes de cambio positivo, capacitados para construir propuestas, inspirar comportamientos desde el ejemplo y potenciar entornos más sanos y seguros. Ellos se formaron en la gestión de la diversidad y la inclusión, gracias a una iniciativa potente liderada por el Grupo Empresarial Argos. La Compañía realiza sensibilizaciones permanentes, habla con naturalidad en sus charlas y encuentros periódicos.

  • Protección: Vivamos la Diversidad

En Protección la apuesta es por un talento diverso e inclusivo y trabaja bajo la línea de la Política de Equidad, Diversidad e Inclusión. En 2022, diseñó el curso “Vivamos la Diversidad”, una iniciativa que hace parte de la plataforma de aprendizaje para colaboradores y que se suma al Manual de Comunicaciones Inclusivas.

La empresa cuenta con acciones enfocadas a la atención de usuarios diversos y protocolos de atención inclusiva.

Dato final:

Este 28 de junio, las empresas se unirán a la conversación digital con la etiqueta #EmpresasMulticolor para abrir más espacios de discusión sobre diversidad e inclusión en el entorno digital.

Cinco ventajas a la hora de comprar carro nuevo

La venta de carros nuevos ha enmarcado la reactivación económica. Solo en 2022, se logró superar en un 4.8% las ventas obtenidas durante todo el 2021 en Colombia, según cifras de Andemos. Las ciudades que más ventas registraron en el territorio nacional son Bogotá con 4.117 ventas; Funza, 2.019; Cali, 1.562; Medellín,  1.516 y Envigado con 1.098, como confirma la misma asociación.

La preferencia de los colombianos a comprar vehículos nuevos es notoria, pues la venta de modelos usados también ha tenido una cifra fluctuante en los mercados, según cálculos del RUNT, estas ventas cayeron un 14.3% a diciembre de 2022.

Con lo cual surge la duda sobre ¿cuáles son las razones de los colombianos para comprar vehículos nuevos?. Para aclarar este panorama, Opel, la marca alemana con más de 160 años de trayectoria y con presencia en Colombia desde el 2021, presenta las cinco ventajas sobre la compra de carros nuevos.

  1. Seguridad

Comprar vehículos nuevos genera una tranquilidad mayor en los usuarios al tener un modelo que cuenta con el respaldo del servicio de posventa. A diferencia de la venta de vehículos usados, en el que los compradores deben llevarlos a su taller mecánico de confianza sin garantizar el servicio.

Para el caso de los modelos Opel, el alemán, cuenta con siete Compromisos Opel, en los que se tiene en cuenta diversos aspectos entre seguridad, confianza, movilidad, confiabilidad, entre otros y una revisión completa de más de 20 puntos, con los que se garantiza un completo control de calidad.

“No es un misterio que al comprar modelos nuevos existen diversos beneficios que no se tienen con los carros usados. Si son comprados a persona natural, luego del traspaso el dueño anterior se olvida del vehículo, por lo cual queda a la suerte del nuevo comprador”, explica Francisco Soto, Gerente de Posventa de Opel.

  1. Confiabilidad en los repuestos 

Si se necesita hacer el cambio de un repuesto, es necesario saber a dónde se llevan los carros, pues es clave contar con la confiabilidad de que los mismos sean originales. En el caso de tener un vehículo nuevo, la seguridad de tener la garantía permite acceder a un servicio de posventa en el que todo lo que se va a instalar o cambiar de cada modelo será original y en su respectivo empaque. En caso de los usados, se debe conocer muy bien las tiendas de venta de autopartes o contar con compra directa al fabricante. Para este proceso, Opel entrega a sus clientes los repuestos originales que le quitan al modelo y presenta la garantía de los nuevos que se ponen.

  1. Eficiencia en el trabajo y la entrega

Tener el carro en el taller es de los procesos más demorados para todo dueño, pues suele tener tiempos largos en el que el usuario se queda sin su medio de transporte. Cuando se compra un carro nuevo, se puede acceder a un servicio más ágil y eficiente. En el caso de Opel, la marca garantiza que el mantenimiento se hace en 24 horas o el servicio será gratuito, esto siempre apalancado de términos y condiciones y tipo de mantenimiento a realizarle a los modelos.

  1. Costo del mantenimiento

Si bien el mantenimiento de los carros suele tener costos elevados, la creencia popular que en un concesionario son más costos puede estar errónea, pues al comparar la calidad, seguridad y confianza del servicio el costo disminuye. En Opel, se mantiene la cotización inicial, de no mantenerse, la marca cubre el excedente, así mismo, presenta un servicio de movilidad en el que presta un vehículo del mismo modelo al dueño, mientras dura el arreglo del propio; esto siempre y cuando se encuentre dentro de las condiciones del contrato pactadas.

  1. Respaldo de la marca

Si se presenta una emergencia en carretera en un vehículo usado, el dueño debe correr con los gastos de grúa y movilidad para lograr llegar a su taller mecánico de confianza, de tener seguro contra todo riesgo, este le puede ayudar. Sin embargo, la facilidad de tener un respaldo de la marca, garantiza que la experiencia y el servicio sean completos, por eso Opel brinda un servicio 24/7 a sus compradores, ante una eventualidad en carretera. Esto, apoyado en sus aliados y en las ciudades donde tiene presencia la marca.

“Es un gran nivel de éxito saber que nuestro indicador en la encuesta de satisfacción de cliente en posventa está en un 100%. Eso habla muy bien sobre nuestro trabajo y dedicación al cliente, pues estamos encima de la media promedio del sector que es de 85%”, afirma Soto.

Los compromisos asumidos en posventa abordan todos los aspectos que pueda interesarle al usuario final. Por ello, Opel, una marca reciente en el país pero con más de 120 años de tradición, ha enfatizado en brindarle al usuario de vehículos nuevos una experiencia nada convencional basada en la confianza, eficiencia, movilidad, seguridad, respaldo y puntualidad.

Opel, aumenta su presencia en Colombia

La marca ya tiene presencia en ciudades como Bogotá, Bucaramanga, Barranquilla, Chía, Cali, y Medellín, de la mano de los más reconocidos concesionarios como Demcautos, Los Coches, Automotora, Autonal, Ceiba Motor, entre otros.

Uno de los modelos insignia en el país ha sido el Grandland que llegó a Colombia con su más reciente versión durante este año. Este SUV se ha posicionado en su categoría gracias a su producción 100% alemana y su nuevo facelift que es su mayor atractivo en cuanto a diseño. Tiene un motor de 1.6 turbo de inyección directa con 163 caballos de potencia y 240 Nm de torque a tan solo 1.400 Rpm, aunados a una transmisión automática de seis velocidades. Todo esto hace que el comprador pueda disfrutar de una gran aceleración y adaptación a cualquier situación, con bajo consumo de combustible y el poder de un motor de última tecnología.

Motocosta de Barranquilla y Juanautos de Cartagena recibieron el galardón ‘Dealer of the Year’ de Renault 

Para esta nueva edición del ‘Dealer of The Year’, RENAULT-Sofasa exaltó a los concesionarios Motocosta de Barranquilla en la categoría Ciudades Competidas y Juanautos de Cartagena en la categoría Ciudades no Competidas por su destacada gestión. En esta ceremonia, llevada a cabo en el marco de Renault 100% Electric Days en la ciudad de Barranquilla en la que la marca amplió su gama de vehículos eléctricos y anunció la llegada de cuatro de sus modelos E-TECH, se distinguió a estos concesionarios de la Red por sus altos estándares de respaldo y garantía de la marca. 

 “El factor mas importante que nos permitió conseguir esta distinción fue nuestro equipo de colaboradores, porque somos una familia que se ha sentido comprometida con el trabajo y el servicio al cliente. Estamos muy orgullosos de obtener esta distinción.”

Este premio es un estímulo y un reconocimiento a la gestión de los mejores concesionarios del país que se destacan en términos de volumen y crecimiento en venta de vehículos nuevos, piezas de recambio, accesorios y contratos de servicio; rentabilidad y calidad en el servicio posventa, evaluada por el indicador de Tasa de Recomendación realizada por los clientes.

Aseguró Myriam de Yibirin, gerente general de MOTOCOSTA RENAULT.  

La excelencia de la red en la relación cliente es uno de los lineamientos más fuertes del plan estratégico de RENAULT-Sofasa y la marca está segura de que la Red de Concesionarios es el principal punto de contacto entre la marca y el cliente.  

“Para JUANAUTOS es muy satisfactorio ser reconocido con esta gran distinción por Renault-Sofasa porque exalta nuestro trabajo en equipo. Esta condecoración también es una forma de agradecerle a cada uno de nuestros clientes, proveedores y empleados por creer en nosotros.”

Indicó Antonio Yidios, gerente general de Juanautos El Cerro. 

El segundo puesto para la categoría Ciudades Competidas fue para Sanautos Bogotá, mientras que el segundo puesto en la categoría Ciudades no Competidas fue para Tayrona Automotriz.  

“Renault-Sofasa finalizo el 2022 con excelentes resultados comerciales siendo por quinta vez consecutiva líder del mercado. Y esto se debe al desempeño de los equipos de trabajo, pero, sobre todo, a la red de concesionarios que siempre nos ha representado con entusiasmo y profesionalismo. Son un pilar clave para nuestro crecimiento en Colombia. “

Aseguró Ariel Montenegro, Presidente Director General RENAULT-Sofasa. 

RENAULT-SOFASA, LA MARCA CON LA MAYOR RED DE CONCESIONARIOS DE TODA COLOMBIA 

Con 136 puntos de atención y presencia en 51 ciudades de toda Colombia, la Red de Concesionarios de RENAULT-Sofasa es la que cuenta con mayor presencia en el país para ofrecer a sus clientes una experiencia de compra de total confianza brindando una gestión integral para todo su portafolio de vehículos con servicios de reparación, venta de repuestos originales, accesorios, pintura, seguros y opciones de financiación que se adaptan a cada una de sus necesidades. 

Cada punto es controlado y evaluado por la Compañía y todo su equipo humano a cargo, siempre está en constante preparación para garantizar al usuario un mantenimiento confiable del vehículo y prestar de tal forma la mejor atención y servicio posventa del mercado. Esta estrategia forma parte de la cultura corporativa y está dirigida al mejoramiento y promoción de la excelencia para exaltar la experiencia de los clientes. 

Special Sale, la oportunidad de estrenar Volvo en 2023

Volvo, marca representada en Colombia por el Grupo astara, tiene una oportunidad para todos los interesados en comprar un vehículo híbrido este 2023. Se trata del ‘Special Sale’ que estará disponible hasta el 31 de julio de este año y que tiene precios especiales imperdibles para todos en el país.

Ahora, manejar el carro de sus sueños será posible, porque además de los precios especiales, obtendrá comodidad, funcionalidad, sofisticación, conectividad, tecnología de punta y la oportunidad de hacer de este mundo un mejor lugar, con un vehículo sostenible con el medioambiente y con los máximos estándares de seguridad.

Teniendo en cuenta todos esos diferenciales, este ‘Special Sale*estará disponible en todos los concesionarios autorizados en Colombia, ofreciendo toda la innovación y la satisfacción de conducir un Volvo. Puede tenerlo con bonos de hasta $20 millones y pagar el 50% hoy, y el resto en 2025. Otro de los grandes beneficios de esta venta es que, al tratarse de vehículos híbridos, quedará exento de la medida de Pico y Placa en Bogotá.

De acuerdo con Nicolás Olarte, gerente de postventa de Volvo, estos son los seis diferenciales de los vehículos híbridos enchufables:

  1. Tecnología de punta en hardware y software en constante innovación. Para el caso de la actualización de software, esta se puede hacer en los talleres autorizados por la marca completamente gratis durante tres años.
  2. Menor frecuencia de mantenimiento, la tecnología de punta en los híbridos enchufables favorece el mantenimiento del motor y además, su sistema de frenos no convencional no se desgasta, por el contrario, contribuye con la generación de más energía para el funcionamiento del vehículo. Por ejemplo, si viaja por carretera, al ser inteligente, es el vehículo el que optimiza la combustión y el uso de energía eléctrica. Si sale con batería full, es el mismo funcionamiento del vehículo el que hace que se recargue automáticamente con frenos y descensos.
  3. Ahorro consumo de combustible y la administración eficiente de las fuentes de energía.
  4. La facilidad al poder cargarlos en un tomacorriente tradicional (igual que un celular).
  5. Están exentos de pico y placa en las principales ciudades del país.
  6. Contribuimos con el medio ambiente con la reducción de emisiones.

*Consulte términos y condiciones en:

https://volvocarcolombia.com/specialsale

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